Начальника районного отдела образования обвиняют в получении взятки в Ростове-на-Дону
Начальник отдела образования администрации Ворошиловского района Ирина Микова. Фото: smr-rostov.ru
Читайте также:
- В Ростовской области арестовали четыре машины у водителей-должников (сегодня, 15:20)
- Две машины сгорели дотла из-за нападения ВСУ на Ростов (сегодня, 13:00)
- Более 1400 многоквартирных домов в пяти районах Ростова остались без тепла в мороз (сегодня, 10:07)
- За 12 часов над Ростовской областью сбили 60 беспилотников (сегодня, 08:02)
- В ночь на 15 декабря Ростовскую область массово атаковали беспилотники (сегодня, 07:05)
В Ростове-на-Дону предъявлено обвинение начальнику МКУ отдела образования Ворошиловского района Ростова-на-Дону Ирине Миковой. Она обвиняется в получении взятки (ч. 2 ст. 290 УК РФ). Информацию «Блокнот Ростов» подтвердили в СУ СК РФ по Ростовской области.
По данным следствия, в ноябре текущего года обвиняемая получила взятку от директора одной из гимназий за общее покровительство и невозбуждение дел о нарушениях дисциплинарного характера.
Суд избрал меру пресечения в виде домашнего ареста по ходатайству следователя.
Уголовное дело было возбуждено по материалам УФСБ России по Ростовской области. В настоящее время следствие устанавливает все обстоятельства преступления и возможные другие эпизоды преступной деятельности.
Напомним, что Ирина Микова уже попадала в скандалы. Так, в 2021 году появилась информация, что победителям конкурса «Учитель года» в Ростове вместо денег вручили иконы. Тогда в отделе образования Ворошиловского района сообщили, что икону получил только один из учителей, который и ведет уроки основ православной культуры, у других такого подарка не было. Им вручали сервизы и книги.
Также Микова отметила, что руководство школы уже провело беседу с учителем.
— В ее подарке иконы не было. С ней уже ее руководитель разговаривал. Это вот эти молодежные незрелые мироощущения. Обгадили, что трогать руками нельзя, — отметила Микова.
Григорий Мелихов
Наш сайт в соцсетях: Telegram, Дзен, MAX.
