«Лицо, вес, фигура»: ростовские работодатели рассказали, как отказывали соискателям из-за внешности

«Блокнот Ростов» продолжает делиться с читателями секретами успешного трудоустройства. Расскажем о сложностях, с которыми приходится сталкиваться жителям Ростовской области на пути к новой работе. Выяснилось, что как минимум 59% работодателей хотя бы раз отказывали соискателям в трудоустройстве из-за внешнего вида.

По данным Службы исследований hh.ru и цифровой медицинский сервис «Доктор рядом», не менее 82% работодателей считают, что для них важен внешний вид кандидата. В большинстве компаний были случаи, когда потенциально подходящего соискателя не взяли на работу из-за его внешности: 5% работодателей отметили, что такое бывало много раз, 30% – несколько раз, 24% – один-два раза. Ни разу не отказывали кандидатам из-за внешности только в 31% компаний, еще 10% затруднились ответить.

Кстати, за красивую внешность на работу тоже берут, но признаются в таком гораздо реже: 10% опрошенных рассказали, что в их практике такое было много раз, 33% – несколько раз, 19% – один-два раза. У 30% работодателей подобные ситуации не возникали, 8% затруднились ответить. Только 33% компаний не примут на работу человека с неподходящим весом, для 65% он совершенно неважен. Ситуации, когда подходящего специалиста не приняли по причине его веса, имели место только в 20% компаний, в 75% такого не случалось, остальные затруднились ответить. Интересно, что только 23% респондентов считают полноту человека признаком его лени, отсутствия работоспособности, неспособности контролировать себя или неаккуратности.

Юлия Ежикова

Мечтаете найти интересную и прибыльную работу?  Заходите в группу Instagram: https://www.instagram.com/rabota.rostov61/?igshid=1pilxef1z5gmr

Присылайте свои новости, фото и видео на номер +7 (938) 107-87-80 (Viber, WhatsApp). Звоните, если попали в сложную ситуацию и не получили помощи от чиновников. 

Подпишитесь на нашу группу в Instagram. Наш сайт в соцсетях: Одноклассники, Facebook, ВКонтакте, Telegram.